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⭐ Recommandé

CPF

Compte Personnel de Formation — droits acquis tout au long de la carrière.

500€ crédités / anplafonné à 5 000€
  • RNCP : aucun plafond d'utilisation
  • Reste à charge : 103,20€ seulement
  • Cumulable avec abondement OPCO
Via employeur

OPCO / Plan compétences

Financement porté par votre employeur via l'opérateur de compétences de branche.

100% pris en chargezéro reste à charge
  • Demande portée par l'entreprise
  • Exonère la participation forfaitaire CPF
  • Cumulable avec abondement employeur
↗ Reconversion

Transitions Pro

Projet de Transition Professionnelle — salaire et formation pris en charge.

100% salaire maintenujusqu'à 12 mois
  • Salaire et frais de formation couverts
  • Accordé par votre commission régionale
  • Idéal pour formations RNCP Bac+3
⭐ Recommandé

CPF

Accessible aux travailleurs indépendants — droits identiques aux salariés.

500€ crédités / anplafonné à 5 000€
  • RNCP : aucun plafond d'utilisation
  • Reste à charge : 103,20€
  • Cumulable avec votre FAF
Selon secteur

FAF — Fonds d'Assurance Formation

Prise en charge selon votre secteur d'activité.

~1 000€ de prise en chargepar an
  • Artisans : FAFCEA
  • Commerçants : AGEFICE
  • Professions libérales : FIF PL
Fiscalité

Crédit d'impôt formation dirigeant

Heures de formation du dirigeant éligibles à un crédit d'impôt.

SMIC/h × heures de formationdéduit des impôts
  • Cumulable avec CPF et FAF
  • Déclaration lors de la liasse fiscale
  • Accompagnement possible par conseiller
⭐ Recommandé

OPCO — Plan compétences

Financement direct via l'opérateur de compétences de votre branche professionnelle.

100% pris en chargeRNCP : aucun plafond
  • Demande portée par l'entreprise
  • Certification RNCP : aucun plafond
  • Cumulable avec abondement CPF
Avantage salarié

Abondement CPF employeur

L'employeur complète le CPF du salarié et exonère la participation forfaitaire.

0€ reste à chargesi abondement suffisant
  • Exonère la participation forfaitaire
  • Fidélisation et montée en compétences
  • Cumulable avec plan OPCO
Alternance

Contrat pro / Apprentissage

Formation en alternance avec aides de l'État et exonérations de charges sociales.

Aidé par l'État+ exonérations charges
  • Aides à l'embauche pour l'employeur
  • Formation prise en charge par l'OPCO
  • Diplôme RNCP reconnu Bac+3
✓ Exonéré

CPF — Exonéré

En tant que demandeur d'emploi, la participation forfaitaire de 103,20€ ne s'applique pas.

0€ reste à chargeparticipation exonérée
  • Aucun reste à charge (103,20€ exonérés)
  • RNCP : aucun plafond d'utilisation
  • Cumulable avec AIF France Travail
France Travail

AIF — France Travail

Aide Individuelle à la Formation — complète le CPF si le solde est insuffisant.

Complète le CPFsi solde insuffisant
  • Accordée par votre conseiller France Travail
  • Dossier monté avec le conseiller
  • Idéal pour formations RNCP longues
Région

PRF — Plan Régional

Plan Régional de Formation — souvent 100% gratuit selon votre région et profil.

Gratuit selon régionConseil Régional
  • Financé par le Conseil Régional
  • Renseignez-vous auprès de France Travail
  • Variable selon disponibilité régionale

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